Thuis en op het werk
Computerboeken
Management
Algemeen
Voor Dummies
Luisterboeken
Free stuff
Downloads
  Studieboeken
Economie, management en recht
Marketing
Techniek
Informatica
Communicatie en taal
Wiskunde en statistiek
Natuurkunde
Verpleegkunde en gezondheid
Ethiek
Biologie
Sociale vakken, psychologie en sociologie
Studievaardigheden en loopbaanontwikkeling
Consultants
  Pearson Longman
ELT
  Nieuwsbrief
Schrijf u in
  Informatie
Zoektips
Algemene voorwaarden
FAQ's
Geef ons feedback
Home Product informatie






Psychologie van arbeid en organisatie, 4e editie   

Mensen en hun werk
John Arnold

ISBN-13 9789043018517
verschenen op 09-04-2010
Uitvoering: P01
Aantal pagina's 456
Prijs: € 59.95
 
Dit boek is een grondige introductie in de arbeidspsychologie. Het beschrijft de relatie tussen het individu en de arbeidsorganisatie. Aan de hand van theorie en praktijkvoorbeelden worden individuele verschillen tussen mensen in werksituaties in kaart gebracht. Verschillende onderwerpen komen aan bod, zoals diversiteit, motivatie, leiderschap en training.


Doelgroep
Psychologie van arbeid en organisatie is bestemd voor studenten in het hoger onderwijs

Inhoudsopgave
1 Arbeids- en organisatiepsychologie, een inleiding
2 Individuele verschillen
3 Functieanalyse, competenties en validiteit – bouwstenen en selectie
4 Selectiemethoden
5 Gedrag beoordelen
6 Werkattitudes
7 Gedragsaanpassing door operant conditioneren, motivatie en taakontwerp
8 Training
9 Stress op het werk
10 Besluitvorming in groepen en teams
11 Leiderschap
12 Loopbaanontwikkeling

De bewerkers
De bewerking van de Nederlandstalige editie is verzorgd door Maurits van der Heijde (organisatiepsycholoog en docent aan Hogeschool InHolland en Liesbeth Niessen (arbeidspsycholoog).